本题为劳动法常识。
第一步：分析考点
依据我国《劳动合同法》规定，签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要依据。所以选A。

第二步：分析选项
B选项：维护劳动者合法权益的前提和基础是自觉履行劳动者义务，排除。

C选项：保障落实劳动者主人翁地位的前提是保障劳动者享有基本权利，排除。

D选项：增强劳动者权利意识有利于维护劳动者合法权益，排除。

故本题选A。
【2010-河北-011】